Les travailleurs allemands de l’automobile et de l’ingénierie obtiennent une augmentation de salaire de 5,5 % sur 25 mois. L’accord, surveillé par la Banque centrale européenne pour ses effets sur l’inflation, intervient à un moment difficile pour la plus grande économie d’Europe.
PUBLICITÉLe plus grand syndicat industriel d’Allemagne est parvenu à un accord avec les employeurs mardi, dans le cadre d’un conflit salarial au sein de l’industrie métallurgique et électrique du pays.
Le nouvel accord conclu par le syndicat IG Metall, stipule que les salaires seront augmentés en deux étapes d’un total de 5,1 %, ainsi qu’une augmentation permanente de l’indemnité supplémentaire convenue collectivement.
L’augmentation salariale finale sera donc de 5,5 %, l’accord ayant une durée de 25 mois.
Les 230 000 stagiaires du secteur recevront 140 euros de plus par mois. IG Metall a souligné que les employés auraient « plus et de meilleures options entre le temps et l’argent » à l’avenir.
Les négociations entre le syndicat et les employeurs ont duré 18 heures.
3,9 millions de salariés d’entreprises telles que Mercedes-Benz, BMW, Siemens et ThyssenKrupp seront concernés par l’accord.
IG Metall avait initialement demandé une augmentation de salaire de 7 % sur une période de douze mois, ainsi qu’une plus grande flexibilité en termes d’horaires de travail. En réponse, les employeurs avaient proposé une augmentation salariale en deux étapes de 3,6 % sur une période de 27 mois.
Des centaines de milliers de salariés dans toute l’Allemagne ont participé à des grèves d’avertissement au cours des dernières semaines.
