Selon une étude publiée sur le site Fipeco, la durée annuelle du travail à temps complet dans la fonction publique ressortait en moyenne à 1 606 heures en 2022, hors enseignants, contre 1 699 heures pour les salariés du secteur privé. Elle s’établissait à 1 677 heures dans la fonction publique d’État (hors enseignants), soit au-dessus de la durée légale de 1 607 heures. Elle était en revanche inférieure à celle-ci dans la fonction publique territoriale (1 564 heures) et hospitalière (1 587 heures).
L’écart entre la durée annuelle de travail dans le secteur privé et dans le secteur public résulte avant tout des jours de congé et de RTT, les durées hebdomadaires se révélant en revanche identiques. « Les jours de congé et de RTT sont plus nombreux dans les fonctions publiques que dans le secteur privé », relève l’étude.
Plus d’absence pour raison de santé chez les fonctionnaires
Les agents de la fonction publique d’État ont ainsi pris en moyenne 38,5 jours de congé et de RTT en 2022, les fonctionnaires territoriaux 32,5 jours et les fonctionnaires hospitaliers 28,5 jours, contre 26 jours pour les salariés du secteur privé (25 dans les entreprises comptant de 1 à 9 salariés et 32 dans celles de plus de 500 salariés).
Dans l’ensemble des trois fonctions publiques, les cadres et professions intellectuelles supérieures ont par ailleurs en moyenne une durée annuelle de travail à temps complet de 1 821 heures, les professions intermédiaires de 1 562 heures et les ouvriers et employés de 1 555 heures.
Enfin, le nombre moyen de jours d’absence pour raison de santé dans l’année était de 14,5 dans la fonction publique en 2022 (10,2 pour l’État, 17,1 pour les collectivités locales et 18,1 pour les hôpitaux) contre11,7 dans le secteur privé.
